近日，據(jù)路透社透露，谷歌正面臨著前所未有的監(jiān)管挑戰(zhàn)，但它并未退縮，反而積極尋求在全球即將掀起的“AI監(jiān)管浪潮”中發(fā)揮引領(lǐng)作用，塑造公眾認知并推動相關(guān)政策導向。
為了應(yīng)對這一復雜局面，谷歌將一項重要任務(wù)放在了首位：通過構(gòu)建教育項目，培養(yǎng)能夠適應(yīng)AI發(fā)展的勞動力。一位谷歌高管在接受訪談時強調(diào)，谷歌致力于普及AI工具的認知與應(yīng)用，這不僅有助于優(yōu)化政策制定，還能開辟新的機遇，形成正向循環(huán)。
谷歌高管們認為，AI不僅能夠緩解失業(yè)等社會問題，更是重塑AI領(lǐng)域“新敘事”的關(guān)鍵節(jié)點。例如，谷歌首席執(zhí)行官桑達爾·皮查伊去年9月宣布，公司將斥資1.2億美元（折合人民幣約8.7億元）用于AI教育項目的建設(shè)。
谷歌的相關(guān)舉措涵蓋了“Grow with Google”項目的擴展。該項目結(jié)合了線上與線下培訓，旨在為企業(yè)提供數(shù)據(jù)分析、IT支持等技能培訓，助力員工在技術(shù)領(lǐng)域的職業(yè)發(fā)展。據(jù)項目負責人Gevelber透露，截至去年12月，已有超過100萬人完成了該課程，且谷歌正積極增設(shè)與AI相關(guān)的專業(yè)課程，特別是針對教師的定制化課程。
谷歌還積極推動公私部門的合作。例如，與社區(qū)大學攜手推出的“技能培訓與就業(yè)準備”計劃，就是一個旨在培訓數(shù)據(jù)中心建設(shè)工人，并將AI教育融入其中的典型合作項目。
為了深入研究AI對勞動力的影響，谷歌聘請了經(jīng)濟學家David Autor作為訪問學者。Autor指出，AI技術(shù)有望創(chuàng)造出類似于飛行模擬器的沉浸式培訓項目，這將極大地提升培訓效果。
他進一步強調(diào)：“成人再培訓的歷史并不輝煌。成年人往往不愿重返課堂，因此傳統(tǒng)的課堂教學方式難以滿足再培訓的需求。”
