近期，京東物流內部流傳出一段溫馨動人的故事，讓人深刻感受到了企業的溫暖與關懷。故事的主人公是陳海彥，原京東物流北京順義分揀中心的一名老員工。
陳海彥，一位在快遞分揀崗位上默默耕耘了15載的老員工，于春節前正式退休。令人欣慰的是，他順利領取到了人生中的第一筆養老金。這筆養老金由三部分構成：基礎養老金、個人賬戶養老金以及過渡性養老金，合計每月可達5390元。由于一、二月的養老金合并發放，他首次收到的養老金總額高達10780元。
談及退休后的生活，陳海彥感慨萬千。他來自東北，2006年因下崗而來到北京尋求生計。初來乍到，他先后嘗試過司機、保安等多種工作，最終經朋友引薦，加入了京東物流，并在此崗位上堅守了整整15年。回憶起這段歷程，他直言：“當時真的不敢想，能在北京領取退休金。”在京東的日子里，他的收入有了顯著提升，五險一金也始終得到按時繳納，這讓他對未來充滿了信心。
退休后的陳海彥，生活節奏逐漸放緩。春節期間，他回到了闊別已久的東北老家，與父母、孩子共度了一段美好的團聚時光。這份難得的寧靜與幸福，正是他多年來辛勤付出的最好回報。
京東物流在員工福利方面始終保持著高度的重視與投入。據統計，截至2024年底，已有超過1200名一線員工從京東物流光榮退休，他們來自全國各地，包括西藏、新疆、甘肅等偏遠地區。這些員工不僅享受到了企業提供的優厚待遇，更在退休后獲得了穩定的生活保障。
京東集團對于員工福利的關懷并未止步。近日，京東宣布將全額承擔外賣騎手的五險一金費用，包括個人需繳納的部分。這一舉措旨在實現薪酬公平性，提升外賣騎手的收入水平。京東方面表示，考慮到當前外賣騎手的平均薪資遠低于京東快遞員，公司決定在不影響騎手現金收入的前提下，為其全額承擔五險一金的繳納成本。這一政策將惠及所有現有騎手及新入職騎手，進一步彰顯了京東的企業社會責任感。
京東還計劃自2025年3月1日起，逐步為全職外賣騎手繳納五險一金，并為兼職騎手提供意外險和健康醫療險。這一舉措不僅為外賣騎手提供了全面的社會保障，也再次樹立了行業內的典范。京東用實際行動詮釋了“以人為本”的企業理念，贏得了廣大員工的信賴與贊譽。
